16.07.2019
Хотя каждый второй соискатель считает, что писать сопроводительное письмо к резюме не обязательно, однако 9% работодателей вообще не рассматривают резюме без сопроводительных писем. Сервис по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob выяснил, как относятся к сопроводительному письму соискатели и работодатели. В опросах приняли участие 1600 представителей экономически активного населения и 500 работодателей из всех округов России.
По данным Superjob лишь четверть соискателей уверена, что сопроводительное письмо к резюме необходимо. 50% респондентов считают, что написание сопроводительного письма необязательно.
Женщины чуть чаще мужчин говорят о необходимости написания сопроводительного письма: 28% против 23%. Респонденты старше 35 лет (29%) также уверены, что вместе с резюме нужно отправлять сопроводительное письмо. Больше всего тех, кто убежден в необходимости написания сопроводительного письма, среди россиян с заработной платой более 80 000 рублей в месяц (32%).
91% представителей компаний отметил, что при подборе персонала рассматривает все присланные резюме, независимо от наличия сопроводительного письма. 8% представителей кадровых служб рассматривают только резюме, к которым приложены хотя бы формальные сопроводительные письма. 1% работодателей не рассматривает резюме без сопроводительного письма.
По сравнению с ранним исследованием SuperJob, количество тех, кто считает сопроводительное письмо необходимым, снизилось: 31% в 2009 году и 25% сегодня. Но доля работодателей, для которых наличие сопроводительного письма к резюме обязательно, не изменилась: по 9% 10 лет назад и сегодня.
Как быть с сопроводительным письмом: писать или нет? Воспользуйтесь советами от Superjob.
Писать! Если ваше сопроводительное письмо написано логично, грамотно и содержит важную для работодателя информацию, не сомневайтесь, что это будет весомым плюсом. Корректно обращайтесь к адресату. Добрый день, Елена!»; «Уважаемый Игорь Анатольевич!» — обычные формулировки вполне подойдут. Укажите источник информации, откуда вы узнали о вакансии. Переходите к сути. Грамотно изложите, кто вы такой и почему хотите работать именно в этой компании. В конце письма не забудьте добавить, что в случае заинтересованности вашей кандидатурой вы готовы приехать на собеседование и ответить на все оставшиеся к вам вопросы.
Место проведения опроса: Россия, все округа
Населенных пунктов: 369
Время проведения: 8—9 июля 2019 года
Исследуемая совокупность: экономически активное население России старше 18 лет
Размер выборки: 1600 респондентов
Вопрос: «Обязательно ли, по вашему мнению, писать сопроводительные письма к резюме?»
Вариант ответа
|
Все
|
Пол
|
Возраст, лет
|
Ежемесячный доход, руб.
|
муж
|
жен
|
до 24
|
25—34
|
35—44
|
45 и старше
|
до 29999
|
30000—49999
|
50000—79999
|
от 80000
|
Да
|
25%
|
23%
|
28%
|
23%
|
21%
|
29%
|
29%
|
27%
|
25%
|
26%
|
32%
|
Нет
|
50%
|
54%
|
46%
|
39%
|
57%
|
49%
|
50%
|
44%
|
54%
|
51%
|
49%
|
Затрудняюсь ответить
|
25%
|
23%
|
26%
|
38%
|
22%
|
22%
|
21%
|
29%
|
21%
|
23%
|
19%
|
Вариант ответа
|
2009
|
2019
|
Да
|
31%
|
25%
|
Нет
|
54%
|
50%
|
Затрудняюсь ответить
|
15%
|
25%
|
Место проведения опроса: Россия, все округа
Населенных пунктов: 177
Время проведения: 27 июня — 8 июля 2019 года
Исследуемая совокупность: менеджеры по персоналу и другие представители кадровых служб предприятий и организаций, ответственные за подбор персонала
Размер выборки: 500 респондентов
Вопрос: «При подборе персонала вы...»
Вариант ответа
|
2009
|
2019
|
Рассматриваете все резюме, даже те, к которым нет сопроводительных писем
|
91%
|
91%
|
Рассматриваете резюме, к которым есть хотя бы формальное сопроводительное письмо
|
8%
|
8%
|
Вообще не рассматриваете резюме, к которым нет сопроводительных писем
|
1%
|
1%
|
Светлана Бокарева
Специалист пресс-службы Superjob